行動変容に特化した学習システム
合同会社ココロミが追求するのは、知識習得を確実に行動変容へ繋げる革新的な学習メカニズムの構築です。従来の講義型研修を脱却し、実業務を模擬した体験学習により、営業スキルやマネジメント能力の実践的習得を徹底的にサポートし、受講者が「できるようになる」状態まで導く徹底した指導体制を確立しています。
ChatGPTとアプリケーション技術を融合させた問題制作により、個人の理解レベルに応じた柔軟な学習コンテンツを生成し、知識定着のための多角的アプローチを実現します。フィードバック機能を活用した継続的な改善サイクルにより、学習効果の最大化と実務パフォーマンス向上の直結を図る独自のメソッドを開発しています。
全方位型人材開発エコシステム
合同会社ココロミでは、転職希望者から企業幹部まで、あらゆる層の人材開発ニーズに対応する総合的なサービスエコシステムを運営しています。自己理解促進から強み発見、価値観明確化まで段階的に進める個人向けプログラムと、新入社員教育から管理職強化まで体系化された企業向け研修を同時展開し、人材育成の全領域をカバーしています。
国家資格保有コンサルタントによる専門的指導のもと、履歴書添削や面接コーチングなどの実務的支援から、キャリアビジョン策定や目標設定などの戦略的サポートまで、多層的なアプローチでキャリア形成を包括的に支援します。オンラインサロンでのコミュニティ形成と個別カウンセリングの相互作用により、学習と実践の好循環を創出しています。
持続的成長を支える伴走型サポート
合同会社ココロミの支援哲学において中核を占めるのは、短期的な成果ではなく長期的な自立と成長を目指す伴走型サポート体制です。「人生の迷子をなくす」理念のもと、定期的なフォロー面談により進捗状況を詳細に把握し、課題の早期発見と迅速な軌道修正を行うことで、持続可能な成長軌道の確立を実現します。
小さな成功体験の積み重ねから自己効力感を高め、挑戦への意欲を継続的に維持する環境づくりに注力し、CLIENT・CHILL・CHALLENGEの価値観を体現した楽しみながらの成長文化を醸成します。対面・オンラインのハイブリッド対応により、時間と場所の制約を超えた一貫性のある質の高いサポートを提供し、お客様のライフスタイルに適応した柔軟な支援を実現しています。
地域密着型専門コンサルティング
横浜エリアに根ざした合同会社ココロミは、神奈川・東京圏の企業特性と求人市場動向を深く理解した地域特化型のコンサルティングサービスを展開しています。豊富な転職支援実績と経営相談経験から培われた実践知を基盤に、求職者の適性と企業ニーズの最適なマッチングを実現し、双方の満足度向上と長期的な関係構築を促進します。
人口減少時代における人材価値の最大活用を目標とし、個人の潜在能力開発と組織の生産性向上を同時に追求する戦略的アプローチを実践しています。地域企業との密接な連携により、実際の業務現場のニーズを反映した実用的なスキル開発プログラムを提供し、地域全体の人材競争力強化と経済活性化に貢献する役割を担っています。
